市工業(yè)和信息化局：扎實(shí)做好新時(shí)代人才工作

　　人才是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的第一資源、核心要素，工業(yè)是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“壓艙石”、人才引育的“主戰(zhàn)場(chǎng)”。市工業(yè)和信息化局堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想，緊跟市委、市政府決策部署，以鍛造重點(diǎn)人才隊(duì)伍為主攻方向，以實(shí)施重大人才項(xiàng)目計(jì)劃為抓手，完善全區(qū)域全鏈條全周期人才工作體系，推動(dòng)“四鏈”融合發(fā)展，以新型工業(yè)化為引擎加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力，為煙臺(tái)打造綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展示范城市和環(huán)渤海地區(qū)中心城市貢獻(xiàn)更大工信力量！

　　深化產(chǎn)才融合，激活工業(yè)發(fā)展澎湃動(dòng)能

　　產(chǎn)是才之基，才是產(chǎn)之魂，把產(chǎn)才融合作為高質(zhì)量發(fā)展的“牛鼻子”來(lái)抓。一是精準(zhǔn)立足產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，圍繞我市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈繪制更為精準(zhǔn)、詳盡的人才需求圖譜，精準(zhǔn)引進(jìn)和培育產(chǎn)業(yè)鏈急需的各類人才，鼓勵(lì)企業(yè)在產(chǎn)業(yè)鏈上下游建立更為靈活、高效的人才共享機(jī)制，打破企業(yè)間人才壁壘，促進(jìn)人才在更大范圍內(nèi)的合理流動(dòng)和優(yōu)化配置，實(shí)現(xiàn)人才資源的最大化利用。通過(guò)“揭榜掛帥”核心技術(shù)攻關(guān)行動(dòng)、煙臺(tái)市“雙百計(jì)劃”等，積極幫助市內(nèi)企業(yè)對(duì)接相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜�，與高層次產(chǎn)業(yè)人才達(dá)成合作，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同發(fā)展。二是深入強(qiáng)化校地產(chǎn)學(xué)合作，廣泛對(duì)接高校院所，積極搭建招才引智工作站、大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)踐基地等多樣化平臺(tái)，支持企業(yè)聯(lián)合高校組建“人才攻關(guān)聯(lián)合體”，將高校的科研力量與企業(yè)的實(shí)踐需求緊密結(jié)合起來(lái)，推動(dòng)高校人才成果與區(qū)域產(chǎn)業(yè)無(wú)縫銜接，實(shí)現(xiàn)成果就地轉(zhuǎn)化。強(qiáng)化省級(jí)以上領(lǐng)軍人才、青年人才、經(jīng)營(yíng)管理人才培育工作，為各類人才成長(zhǎng)發(fā)展提供有力保障，力爭(zhēng)在國(guó)家級(jí)人才項(xiàng)目和省級(jí)人才項(xiàng)目認(rèn)定數(shù)量上“保三爭(zhēng)二搶第一”。三是重點(diǎn)聚焦企業(yè)梯隊(duì)建設(shè)，實(shí)施企業(yè)家培育工程，弘揚(yáng)企業(yè)家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神，圍繞提升企業(yè)董事長(zhǎng)及總經(jīng)理戰(zhàn)略思維、中青年企業(yè)家及新生代企業(yè)家素質(zhì)，建立多層次企業(yè)家培訓(xùn)體系，邀請(qǐng)業(yè)內(nèi)頂尖專家、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富的專家學(xué)者進(jìn)行授課，力爭(zhēng)年培訓(xùn)企業(yè)家1000人次以上，為工業(yè)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展培育出一批有遠(yuǎn)見(jiàn)、有擔(dān)當(dāng)、有能力的優(yōu)秀企業(yè)家隊(duì)伍。

　　提升平臺(tái)能級(jí)，打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化搖籃

　　樹(shù)牢“筑巢引鳳”理念，優(yōu)化整合各類平臺(tái)載體，持續(xù)放大人才集聚效應(yīng)。一是精心打造高能級(jí)科創(chuàng)平臺(tái)，扎實(shí)開(kāi)展國(guó)家微納制造創(chuàng)新中心建設(shè)工作，全面推進(jìn)微納制造材料、設(shè)計(jì)、工藝、裝備四個(gè)能力平臺(tái)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作，全面啟動(dòng)“電子陶瓷/增韌增強(qiáng)陶瓷復(fù)合材料項(xiàng)目”等六大重點(diǎn)技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目，持續(xù)辦好“明石杯”中國(guó)大學(xué)生微納制造技術(shù)大賽等系列活動(dòng)，不斷提升國(guó)家微納制造創(chuàng)新中心影響力，吸引更多微納制造人才來(lái)煙興業(yè)。二是著力構(gòu)建各層級(jí)創(chuàng)新載體，持續(xù)開(kāi)展省級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)培育、認(rèn)定和建設(shè)工作，爭(zhēng)取培育省級(jí)制造業(yè)創(chuàng)新中心1家以上，新增省級(jí)“一企一技術(shù)”研發(fā)中心10家以上，進(jìn)一步鞏固我市領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。鼓勵(lì)企業(yè)加大研發(fā)投入，推動(dòng)首臺(tái)（套）裝備、首批次新材料、首版軟件示范應(yīng)用，集中突破一批“卡脖子”技術(shù)和產(chǎn)品，促進(jìn)創(chuàng)新成果從實(shí)驗(yàn)室走向市場(chǎng)，年內(nèi)組織實(shí)施120項(xiàng)以上省級(jí)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目，為人才施展才能構(gòu)筑堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。三是全力搭建高質(zhì)量合作平臺(tái)，持續(xù)擦亮人才活動(dòng)品牌，力爭(zhēng)年內(nèi)組織各類融鏈固鏈活動(dòng)200場(chǎng)次以上，圍繞重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈搭建起新裝備、新技術(shù)、新服務(wù)等特點(diǎn)顯著、引領(lǐng)作用突出的國(guó)際交流對(duì)接合作平臺(tái)，推動(dòng)全產(chǎn)業(yè)鏈技術(shù)升級(jí)，吸引更多高層次人才、高質(zhì)量項(xiàng)目落戶煙臺(tái)。常態(tài)化舉辦制造業(yè)強(qiáng)市專家咨詢委員會(huì)系列活動(dòng)，充分發(fā)揮智囊團(tuán)在科學(xué)研究和戰(zhàn)略規(guī)劃上的引領(lǐng)作用，為我市制造業(yè)強(qiáng)市建設(shè)提供頂級(jí)資源支撐。

　　優(yōu)化保障體系，營(yíng)造近悅遠(yuǎn)來(lái)人才生態(tài)

　　人才競(jìng)爭(zhēng)的核心是人才生態(tài)的競(jìng)爭(zhēng)，要構(gòu)建良好的人才生態(tài)吸引更多一流人才。一方面，持續(xù)保持政策比較優(yōu)勢(shì)，圍繞企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)等重點(diǎn)方向，動(dòng)態(tài)更新優(yōu)化人才政策，進(jìn)一步放大政策集成優(yōu)勢(shì)。常態(tài)化開(kāi)展人才政策進(jìn)園區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間宣講活動(dòng)，及時(shí)發(fā)放各級(jí)人才計(jì)劃資助資金，確保享受政策一視同仁、兌現(xiàn)政策一諾千金。另一方面，實(shí)施更加優(yōu)質(zhì)服務(wù)供給，抓細(xì)抓實(shí)服務(wù)企業(yè)專員工作，搭建起全天候政商服務(wù)平臺(tái)，圍繞金融、數(shù)字化改造、工業(yè)設(shè)計(jì)、人才、法律五個(gè)專業(yè)領(lǐng)域開(kāi)展精準(zhǔn)對(duì)接服務(wù)，推動(dòng)聯(lián)系服務(wù)企業(yè)工作制度化、專業(yè)化、規(guī)范化、常態(tài)化。發(fā)揮生物醫(yī)藥、航空航天等產(chǎn)業(yè)基金作用，常態(tài)化開(kāi)展產(chǎn)業(yè)鏈金企對(duì)接活動(dòng)，助力企業(yè)上市融資、招商項(xiàng)目落地，為廣大人才在我市各類企業(yè)成長(zhǎng)提供堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。